近年來，西南分局黨委始終堅持黨管意識形態(tài)不動搖，堅持圍繞中心、服務(wù)大局、守正創(chuàng)新，高度重視、嚴(yán)格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，拉緊“責(zé)任鏈”、織密“安全網(wǎng)”，充分發(fā)揮思想引領(lǐng)、輿論推動、精神激勵重要作用，意識形態(tài)工作實現(xiàn)穩(wěn)步推進、有效落實，形成全員參與、人人盡責(zé)的良好局面。

多管齊下強基，筑牢意識形態(tài)“防護墻”

強化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想根基。西南分局黨委不斷深化對意識形態(tài)工作的規(guī)律性認(rèn)識，將其作為分局高質(zhì)量發(fā)展重大課題全面推進，教育全體黨員干部職工在政治立場、政治方向、政治原則和政治道路上始終與黨中央對標(biāo)對表、指導(dǎo)實踐、推動工作，以“第一議題”“三會一課”為載體，以學(xué)習(xí)研討、主題黨日為舉措，切實抓牢思想引領(lǐng)，夯實意識形態(tài)工作基礎(chǔ)。

強化陣地管理，嚴(yán)守輿論陣地。西南分局黨委牢牢把住宣傳陣地管理，對兩級組織內(nèi)部LED大屏、報刊欄、展板、展室、宣傳墻以及分局微信群、公眾號等宣傳窗口進行集中統(tǒng)一管理，持續(xù)強化對意識形態(tài)主陣地的管理。在內(nèi)容發(fā)布方面，分局黨委嚴(yán)格落實“三審三校”機制，將意識形態(tài)工作同黨建工作、業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌聯(lián)動，堅持對內(nèi)部行文、媒體宣傳高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，強化過程把控，切實將意識形態(tài)工作落實在每一項工作、每一次宣傳中，不斷提升工作質(zhì)效。

聚焦效能提升，奏響意識形態(tài)“奮進曲”

關(guān)注思想動態(tài)，提升治理效能。西南分局黨委嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于進一步加強分局意識形態(tài)工作責(zé)任制的意見》，全面落實意識形態(tài)工作要求，堅持從群眾中來、到群眾中去，切實抓實員工思想動態(tài)分析，充分發(fā)揮談心談話制度作用，引導(dǎo)干部職工深刻認(rèn)識反分裂斗爭的長期性、復(fù)雜性、尖銳性，在大是大非問題上始終做到旗幟鮮明、立場堅定，進一步強化基層治理效能，為分局全面加強黨的建設(shè)、不斷提升意識形態(tài)工作能力和水平提供堅強保障。

強化溝通交流，暢通問題解決。西南分局黨委聚焦傾聽基層聲音，圍繞服務(wù)基層目標(biāo)，持續(xù)暢通基層反饋通道，主要領(lǐng)導(dǎo)深入項目一線與員工談心談話，開展職工代表巡視3次，與基層員工溝通交流百余人次，并形成“基層座談機制”，開展員工座談交流會2期，覆蓋18個項目，反饋分局層面問題21條、基層問題43條，為職工群眾辦實事、解難題13項，切實打通基層員工向上反映問題的通道，保障員工訴求解決，提升員工歸屬感和獲得感。

深化宣傳問效，吹響意識形態(tài)“集結(jié)號”

堅持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)，拓寬監(jiān)督渠道。西南分局黨委堅持嚴(yán)查嚴(yán)處嚴(yán)問責(zé)，著力把意識形態(tài)工作紀(jì)律和規(guī)矩立起來、挺起來、嚴(yán)起來，全面審查各項目信息公開情況，并統(tǒng)一廠務(wù)公開、黨務(wù)公開、信息公開欄，在各項目營地、機關(guān)辦公樓、微信公眾號和工作群中公開分局紀(jì)委、工會監(jiān)督舉報信息和渠道，搭建暢通高效的投訴渠道，擴大職工群眾監(jiān)督作用發(fā)揮，群眾路線更加深入人心。

加大宣傳力度，凝聚發(fā)展合力。西南分局黨委牢牢把握正確輿論導(dǎo)向，精心打造中水電四局西南分局公眾號，針對堅持“穩(wěn)、實、嚴(yán)”的工作要求，每日更新推送分局重要動態(tài)信息，先后開設(shè)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育、“雙引雙建”、家文化、清廉四局、強履約等專題欄目，搭建宣傳專員、黨政辦主任和分局領(lǐng)導(dǎo)“三審三校”審查程序，規(guī)范公眾號信息發(fā)布流程，確保信息發(fā)布質(zhì)量實效，打造分局高品質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量的網(wǎng)絡(luò)宣傳主陣地，全方位、多層次、立體化展示項目建設(shè)成果和分局發(fā)展成效，為全面開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展新局面營造了良好的輿論環(huán)境。